Introduction

Rukun Akhlak dan Etika Kerja Perkhidmatan Awam diperkenalkan pada 1996 dan disenaraikan dalam Bab 6: Peraturan Am, 1961. Oleh demikian, pegawai kakitangan perlu menghayati dan mengamalkan etika kerja, nilai dan prinsip yang moral ke arah perkhidmatan awam yang berintegriti dan bertanggungjawab.

Learning Outcome

Di akhir kursus ini, peserta akan dapat:

• Meningkatkan kesedaran akan kepentingan berakhlak mulia dan etika kerja positif dalam melaksanakan tugas dan tanggungjawab harian.
• Memahami hubungkait Rukun Akhlak dan Etika Kerja dalam pemberian perkhidmatan yang cemerlang.
• Mengetahui dan memahami ciri-ciri Rukun Akhlak dan Etika Kerja sebagai contoh nilai-nilai seorang pemimpin yang cemerlang, keutamaan ilmu dalam melaksanakan tugas dan sebagainya.
• Memberi kesan dan pengetahuan akan kepentingan bekerja secara berpasukan dalam meningkatkan produktiviti Perkhidmatan Awam.

Key Topics

Topik utama termasuk:

Pengenalan dan penghayatan kepada 11 ciri Rukun Akhlak Etika Kerja Perkhidmatan Awam:

• Bersih Jujur Amanah, Amalan Mulia
• Cepat, Cekap & Tepat Tuntutan Kerja
• Titih, Lutanan & Menghargai Masa Asas Kejayaan
• Berilmu, Kreatif & Inovatif Asas Kebaktian
• Beriltizam, Keterbukaan & Akauntabiliti Mengukuhkan Keberkesanan
• Sabar, Tabah & Bersopan Santun, Amalan Terpuji
• Meningkatkan Produktiviti & Daya Saing Menambah Penghasilan
• Qudwah & Qiadah Teladan Kepimpinan
• Setiakawan, Syura & Bermuafakat Membawa Berkat
• Pemedulian Asas Perpaduan

Duration

3 Hari (19.5 Jam)

Target Audience

• Executive Services 2 (ES 2) – Bahagian II: B3 | B2
• Executive Services 3 (ES 3) – Bahagian III: C3 | C2 | C1
• Non- Executive Services (Non-ES) – Bahagian IV | V

Pre-Requisite

N/A

Language

Melayu

Methodology

Kursus ini akan disampaikan secara:

• Ceramah
• Perbincangan dan Amali
• Kerja Kumpulan

Assessment Methods

N/A